Pracuj tam, kde si každý den procvičíš mozek

Hledáme chytré lidi, kteří nenechají žádnou výzvu ležet. Pokud v tobě uvidíme potenciál, naučíme tě vše potřebné.

Neboj se, že bys byl na všechno sám. U nás funguje silná podpora napříč týmy, kvalitní onboarding a sdílení know-how. Mrkni se, kdo jsme, kde teď nabíráme, jak u nás funguje každodenní práce a co nabízíme svým lidem. Zjisti víc o náborovém procesu, seznam se s fungováním týmů a podívej se na otevřené pozice.

Zkušení a ambiciózní

Otevřené role

Hledáš zajímavou práci, která umí přinášet opravdové výzvy, a inspiruje tě tým excelentních kolegů, kteří s tebou vždycky potáhnou za jeden provaz? Hledáme seniory, kteří posunou naše schopnosti ještě dál, i méně zkušené juniorní kolegy, kteří vše doženou talentem, zápalem a chutí odvádět špičkovou práci každý den.

Studenti & čerství absolventi

Kde nás můžeš potkat

Výjimečná šance nastartovat kariéru! Krátkodobé několikatýdenní stáže u nás nenajdeš, nabízíme ale part-time úvazky. Už dnes jsou u nás lidé, kteří vedle práce ještě studují. Poskytujeme jim flexibilitu, podporujeme je, a uvítáme mezi nimi i tebe!

Týmové intro

Jak pracují naše týmy

V analytice generujeme myšlenky, jak zlepšit naše obchodování. Vymýšlíme matematické modely predikující cenu v budoucnosti. (Jaká bude cena ropy za pět minut?) Vybaveni modelem ceny navrhujeme strategii, jak takovýto signál exekuovat. (Chci v danou chvíli ropu více kupovat nebo prodávat?) Chování výsledných algoritmů pak sledujeme v produkci, což vede k dalším nápadům, jak posunout naše obchodování o kousek dál. (Proč jsem nákupem kontraktu prodělal? Nemohl jsem se v danou chvíli udělat lepší rozhodnutí?)

Kód máme v žilách. Většina lidí u nás píše software denně a stavíme si ho in-house s důrazem na produktivitu, kvalitu a spolehlivost. Naše infrastruktura a naši inženýři tvoří páteř všeho, co u nás děláme. Rozsah věcí, které děláme, je hodně pestrý - od low-level optimalizací, přes návrh API po programování frontendů. Nemusíš umět všechno, příležitostí najít si právě tu svou oblast je u nás spousta.

Učíme stroje rozumět datům. Trénujeme modely hlubokého učení na masivních tržních datech a ladíme je tak, aby přinášely obchodně využitelné vhledy. V týmu máme výzkumníky i inženýry. Při pohovoru si spolu vyzkoušíme reálné úlohy, které nám denně přistávají na stole, a probereme, co od strojového učení očekáváš – a co od tebe můžeme čekat my. Baví tě kombinace matematiky, logického uvažování a ML best practices? Možná je tohle tým právě pro tebe.

Bez něj by se dobře promazaný firemní stroj zastavil. Malý, ale důležitý tým, který v klíčových oblastech podporuje viditelnost Qminers. HR, office i kreativa pracuje ruku v ruce a umožňuje kolegům z core týmů podávat maximální výkon.

Čím žijeme

Kultura

Lidé jsou náš největší asset. Odměňujeme chytrost, nápaditost, vytrvalost a schopnost najít správné řešení, i když se to zdálo nemožné. Jsme tak silní, jak silní jsou naši lidé. Jen díky otevřenosti vůči různým perspektivám můžeme naplno rozvinout náš potenciál.